Requisitos
Formación académica: Estudios culminados en administración y/o carreras afines.
Requisitos:
- Manejo de Microsoft excel a nivel intermedio y/o avanzando.
Condiciones del contrato
Funciones:
- Gestionar de forma integral la Política de Gestión Comercial, según las áreas en la que se encuentre implementada.
- Procesar información cuantitativa y cualitativa a través de inmersiones, llamadas, etc., de manera que se pueda guiar/direccionar las iniciativas y estrategias del área, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos del negocio.
- Apoyo en la identificación de oportunidades de mejora y en la propuesta de solución.
- Participar en la co-creación de iniciativas que contribuyan a la estrategia de Gestión Humana.
- Actualizar indicadores GH mensuales por Gerencia y highlights (Dashboard), revisar las variaciones de los indicadores GH que puedan generar alerta u observación y actualizar presentaciones por Gerencia, según lo que se requiera presentar al Gerente de División.
Lugar de prácticas: Lima, Lima
Como postular
COMO POSTULAR: Los interesados que cumplan los requisitos, pueden postular mediante la pagina de la Empresa. POSTULE AQUÍ
Recomendaciones para postular
- Antes de postular verifique si cumple con los requisitos solicitados y ajuste su CV al puesto que desea cubrir
- Solo envie su documentación a través de los medios y en las fechas que informa la entidad
- Verique su datos antes de registrar su postulación, sobre todo el correo electrónico o nro de celular que son medios a través de los cuales te pueden contactar
Resultados
La organización se comunicará con los seleccionados de cada etapa evaluativa del proceso de selección. Verifique que su CV tenda actualizado sus datos de contactoTe sugerimos:
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- Conoce cuales son tus derechos si realizas prácticas PREPROFESIONALES
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