Requisitos
Número de vacantes: 01
Modalidad de prácticas: Profesional
Formación académica: Egresado o bachiller de la carrera de Psicología, de la especialidad de Psicología Organizacional o Educativa.
Requisitos:
- Manejo de herramientas informáticas office a nivel intermedio.
Funciones:
- Atención, Asesoría, orientación y registro de usuarios.
- Administración de Pruebas de Orientación Vocacional.
- Calificación y elaboración de informes confidenciales.
- Apoyar en el desarrollo de charlas y talleres de empleabilidad.
- Desarrollo de charlas y talleres de empleabilidad.
- Desarrollo de charlas y talleres para padres de familia.
- Otras funciones adicionales e inherentes a las labores del Centro de Empleo
Es importante descargar las bases para revisar los requisitos completos
Condiciones del contrato
Subvención: S/. 1,025.00 soles
Lugar de prácticas: Dirección de Promoción de Empleo y Capacitación Laboral de la Gerencia Regional de Trabajo y Promoción del Empleo de Arequipa
Como postular
Plazo para postular: El 10 de Mayo del 2024 (De 7:30 am hasta 15:30 horas)
COMO POSTULAR: Presentación del Currículo Vitae Documentado, la Ficha Curricular y demás Anexos se realizarán en la PLATAFORMA VIRTUAL POSTULA AQUÍ
Recomendaciones para postular
- Para postular a prácticas en el Gobierno es muy importante revisar a detalle las bases de la convocatoria. En las bases se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, etc.
- Si cumple con los requisitos, solo puede postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado puede ser motivo de descalificación.
- Seguir la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas, etc que pudieran surgir durante el proceso de selección.
Descargar bases:
Resultados
Descargue las bases para conocer el cronograma del concurso público de prácticas. En el cronograma se informa cuando y en que medios se publicará los resultados de cada etapa del proceso de selección
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